Pracodawca nie musi udzielić pracownikowi urlopu na żądanie
Urlop na żądanie nie jest urlopem dodatkowym. Stanowi część wymiaru urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikowi w ciągu roku kalendarzowego. (...) >>>
Czytaj więcej
Home >> Archiwum >> Po słowie kluczowym >>
Urlop na żądanie nie jest urlopem dodatkowym. Stanowi część wymiaru urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikowi w ciągu roku kalendarzowego. (...) >>>
Czytaj więcejCzy w Twojej firmie klient ma zawsze rację? Czy rozpatrujesz reklamacje klientów od ręki? Czy masz tych reklamacji niewiele? Czy jesteś gotów wstać w nocy, aby pomóc klientowi rozwiązać jego (...) >>>
Czytaj więcejOsoby zarządzające w swojej pracy spotykają niemało wyzwań. Jednym z nich jest łączenie szeregu obowiązków związanych z realizacją celów, np. sprzedażowych, produkcyjnych i innych, z kierowaniem ludźmi, (...) >>>
Czytaj więcejCzy mała firma ma szanse na kredyt? Wbrew pozorom ma szanse. Do uzyskania kredytu również można przygotować się. Pomimo nieznacznego osłabienia gospodarki, są jednak instytucje bankowe w których (...) >>>
Czytaj więcejKondycja finansowa przedsiębiorstw w dużej mierze zależy od płynnej regulacji własnych płatności w powiązaniu z egzekwowaniem należności od dłużników. Najkorzystniejsza jest sytuacja, kiedy okres spłaty przez (...) >>>
Czytaj więcejOto kolejny odcinek cyklu wywiadów poświęconego badaniom rynkowym, w którym podpowiadamy, jak ugryźć konkurencję, jak dopasować się do oczekiwań rynku i klientów. Kiedy stosować metodę ukrytego (...) >>>
Czytaj więcejObecność firmy w Internecie to konieczność – czy tego chcemy czy nie. Jak wykorzystać szanse, które nam daje Internet i zmierzyć się z zagrożeniami? E/M-commerce czeka gigantyczny rozkwit w Polsce, (...) >>>
Czytaj więcejPartnerzy
Archiwum