Gazeta MSP

Z punktu widzenia czasu pracy i wynagrodzenia nie ma szczególnego znaczenia, czy podró¿ s³u¿bowa odbywa siê na terenie Polski czy poza jej granicami. O uznaniu, czy przemieszczanie siê pracownika jest (...) >>>

Wyzwania wspó³czesnego ¶wiata wobec przedsiêbiorców ca³y czas rosn± – od zwiêkszenia produktywno¶ci i efektywno¶ci pracy, przez ci±g³e wprowadzanie oszczêdno¶ci, po dbanie o ¶rodowisko naturalne. (...) >>>

Pracownicy odgrywaj± decyduj±c± rolê w rozwoju ka¿dego biznesu. Od ich efektywno¶ci i wydajno¶ci zale¿y sukces ka¿dego przedsiêwziêcia, dlatego pracodawcy powinni dbaæ o odpowiedni± motywacjê. Na rynku dostêpnych (...) >>>

Rozwój nowych technologii, w tym pojawianie siê na rynku coraz doskonalszych urz±dzeñ mobilnych, ma du¿e znaczenie dla sposobu zarz±dzania przedsiêbiorstwem. Tablety niew±tpliwie s± jedn± z tych nowo¶ci, (...) >>>

G³ównymi powodami zmian pracy w Polsce s± niesatysfakcjonuj±ce wynagrodzenie, z³e relacje z prze³o¿onym, kultura organizacji zorientowana wy³±cznie na presjê wyniku, niedostateczne wsparcie pracownika, atmosfera (...) >>>

Przed ka¿dym przedsiêbiorstwem, wraz z jego stopniowym rozwojem, staje szereg wyzwañ zmierzaj±cych do zwiêkszenia jego konkurencyjno¶ci na rynku. Jednym ze sposobów realizacji tego celu jest zastosowanie (...) >>>

Kontrakty menad¿erskie s± umow± cywilnoprawn± zawieran± z mened¿erem. Pozwalaj± m.in. zdj±æ z barków w³a¶ciciela przedsiêbiorstwa konieczno¶æ zarz±dzania okre¶lonym dzia³em czy projektem. W poprzedniej czê¶ci (...) >>>